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Parte de la labor del liderazgo se basa en estrategias de delegación, los líderes actuales deben delegar funciones y tareas efectivamente para centrarse en aspectos estratégicos y no operativos, esto mejora la efectividad de la empresa y permite que las posiciones de poder puedan trabajar por la mejora continua. Este curso está diseñado para ayudar a los participantes a entender la importancia de delegar responsabilidades y empoderar a su equipo, así como a desarrollar habilidades prácticas para implementar estos conceptos en su entorno laboral.
Curso Delegación y Empoderamiento
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