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Muchas empresas solo se enfocan en los procesos productivos, dejando escapar el conocimiento y potencial de su personal. Un enfoque de la gerencia hacia el entrenamiento y desarrollo de competencias, orientadas al cumplimiento de los objetivos estratégicos, puede dar mejores resultados. Este diplomado está enfocado en brindar conocimientos actualizados y técnicas para la gestión efectiva de la capacitación con una visión integral, amplia y de conjunto, mediante el diseño e implementación de programas formativos, ofreciendo así una ventaja competitiva a la organización. La capacitación del personal influye a corto, mediano y largo plazo en los estándares del ámbito de desempeño de las organizaciones, apuntando así, a proporcionar métodos y herramientas que logran concordar el crecimiento organizacional y la fortaleza del capital humano.
Diplomado Capacitación y Desarrollo
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